ogłoszenie o pracę od podinspektora do głównego specjalisty ds. badań i partycypacji

Gdynia, dnia   08 październik   2018r.
 
LABORATORIUM INNOWACJI SPOŁECZNYCH
 
ogłasza nabór na stanowisko: od podinspektora do głównego specjalisty ds. badań i partycypacji
w Dziale Diagnoz i Partycypacji
 
Wymiar etatu: 2 etaty (40 godzin tygodniowo), praca  w godz. 8.00 – 16.00; 10.00 – 18.00
ogłoszenie ważne do dnia 24 października 2018r.
 
Warunki pracy:
praca przy komputerze powyżej 4 h dziennie, w budynku bez windy, na I piętrze.
 
Główne obowiązki:

  • praca nad rozwojem innowacji społecznych w Gdyni w obszarze partycypacji obywatelskiej oraz polityk miejskich i przedsięwzięć tworzonych w dialogu z mieszkańcami
  • planowanie i realizacja procesów partycypacyjnych w mieście, w tym konsultacji społecznych o zasięgu dzielnicowym i ogólnomiejskim oraz budżetu obywatelskiego
  • planowanie i prowadzenie procesów badawczych i ewaluacyjnych
  • realizacja zadań mających na celu sieciowanie i integrowanie osób/instytucji/organizacji na rzecz rozwijania przedsięwzięć partycypacyjnych
  • moderowanie spotkań tematycznych/debat/spotkań informacyjnych
  • przygotowywanie i opracowywanie niezbędnych materiałów merytorycznych dotyczących prowadzonych działań partycypacyjnych i badawczych
  • realizacja kampanii społecznych i innych form oddziaływania na społeczność
  • współpraca z jednostkami miejskimi, radami dzielnic, lokalnymi aktywistami oraz innymi interesariuszami przy planowaniu i realizacji przedsięwzięć partycypacyjnych oraz na rzecz rozwijania dialogu obywatelskiego
  • przygotowywanie wniosków projektowych, prowadzenie sprawozdawczości realizowanych działań
  • koordynacja pracy wolontariuszy, działaczy zaangażowanych w realizację działań partycypacyjnych
 
Wykształcenie:
  • wyższe


Wymagania niezbędne:
  • doświadczenie w prowadzeniu procesów badawczych lub ewaluacyjnych i pisaniu raportów badawczych i/lub we wdrażaniu/aktywnym uczestnictwie w przedsięwzięciach z zakresu partycypacji obywatelskiej
  • łatwość w komunikowaniu się z różnymi grupami odbiorców (przedstawicielami mieszkańców, instytucji publicznych, organizacji pozarządowych)
  • swoboda w poruszaniu się w lokalnym środowisku – umiejętność nawiązywania współpracy
  • z instytucjami/organizacjami oraz syntezowania wiedzy na temat ich działalności
  • doświadczenie w moderowaniu spotkań z różnymi grupami odbiorców, działaniach z lokalną społecznością, sieciowaniu partnerów społecznych
  • samodzielność na poziomie organizowania pracy i wykonywania zadań
  • umiejętność analitycznego myślenia oraz samodzielnego poszukiwania informacji
  • i wyciągania wniosków
  • umiejętność pracy w zespole oraz rzetelność, terminowość i odpowiedzialność
  • umiejętność angażowania się i identyfikowania z realizowanymi działaniami
  • twórcze, pozbawione stereotypów spojrzenie na działania społeczne
  • kreatywność, umiejętność generowania nieszablonowych rozwiązań
  • bardzo dobra znajomość pakietu Microsoft Office oraz obsługi urządzeń biurowych
  • umiejętność swobodnego wypowiadania się, również w języku angielskim
  • umiejętność pracy z aplikacjami informatycznymi
  • zdolność do szybkiego uczenia się
  • wysoka kultura osobista i łatwość nawiązywania kontaktów interpersonalnych
  • i międzyinstytucjonalnych
 
Wymagania dodatkowe:
  • znajomość zagadnień związanych z partycypacją obywatelską na szczeblu lokalnym, w tym znajomość ogólnej logiki procesów konsultacji społecznych i budżetu obywatelskiego (partycypacyjnego)
  • doświadczenie zawodowe zdobyte w różnych sektorach (administracji, w sektorze prawnym, w sektorze pozarządowym)
  • doświadczenie w działaniach nakierowanych na animowanie działań z mieszkańcami, grupami nieformalnymi, konkretnymi grupami odbiorców
  • wiedza na temat specyfiki funkcjonowania miasta – otoczenia instytucji miejskich odpowiedzialnych za kreowanie i realizowanie polityk miejskich (zwłaszcza rad dzielnic, Rady Miasta, środowiska miejskich instytucji)
  • doświadczenie w pracy metodą projektową

 
Możliwość podjęcia pracy od zaraz będzie dodatkowym atutem.

Wymagane dokumenty i oświadczenia:
  • list motywacyjny oraz CV,
  • kserokopia dokumentów potwierdzających wykształcenie wyższe,
  • kopia dokumentu potwierdzającego posiadane obywatelstwo lub oświadczenie
  • o posiadanym obywatelstwie (dot. obywatelstwa polskiego lub innego w przypadku obywateli Unii Europejskiej oraz obywateli innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo
  • do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej),
  • w przypadku osób nieposiadających obywatelstwa polskiego - kopia dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego zgodnie z rozporządzeniem Prezesa Rady Ministrów w sprawie określenia rodzajów dokumentów potwierdzających znajomość języka polskiego przez osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego, ubiegające się o zatrudnienie w służbie cywilnej,
  • oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych;
  • oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii;
  • oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji wraz z klauzulą „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych  w celu realizacji procesu rekrutacji. Ponadto oświadczam, iż zostałem/am poinformowany/a o tym, że:

1. Administratorem danych osobowych jest Laboratorium Innowacji Społecznych, 81-451 Gdynia, al. Zwycięstwa 96/98, tel. 58 727 39 00.
2. Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych w Laboratorium Innowacji Społecznych jest możliwy od poniedziałku do piątku od 8:00 do 16:00 lub pod numerem 58 727 39 02, mail: p.wyszomirski@lis.gdynia.pl.
3. Moje dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie w celach realizacji procesu rekrutacji na podstawie art. 9 ust. 1, ust. 2 lit. b) RODO.
4. Przysługuje mi prawo do dostępu, sprostowania oraz usunięcia swoich danych osobowych, ograniczenia ich przetwarzania, do ich przenoszenia, a także prawo do wyrażenia sprzeciwu wobec przetwarzania danych osobowych oraz prawo do cofnięcia każdej wyrażonej zgody w każdym czasie z zastrzeżeniem, że cofnięcie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania danych, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
5. Przysługuje mi prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego, zajmującego się ochroną danych osobowych, w sytuacji uznania, że dane przetwarzane są niezgodnie z przepisami prawa.
6. Okres przetwarzania moich danych osobowych przez Administratora wynika z określonych przepisów prawa oraz Instrukcji Kancelaryjnej.
7. Moje dane osobowe nie będą udostępniane innym podmiotom i nie będą podlegały zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji oraz profilowaniu.
8. Podanie danych jest dobrowolne, lecz niezbędne dla potrzeb procesu rekrutacji.
9. Konieczne dodatkowe dane niewymagane przepisami są zgodne z art. 22¹ § 2 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. kodeks pracy (Dz. U. rok 2018 poz. 108 z póź. zm.) oraz art.6 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dziennik Ustaw rok 2016 poz. 902).”;
  •  oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe*

 
Wszystkie w/w dokumenty muszą być opatrzone własnoręcznym podpisem kandydata.
 
 
Dokumenty należy przesyłać lub składać do dnia 24 października   2018 r. na adres:
LABORATORIUM INNOWACJI SPOŁECZNYCH
ul. Żeromskiego 31, 81-346 Gdynia
„z dopiskiem: rekrutacja na stanowisko ds. badań i partycypacji”
 
Dokumenty złożone drogą e - mailową nie będę rozpatrywane.
 Inne informacje:
• Kandydaci zakwalifikowani zostaną powiadomieni o godzinie  rozmowy wstępnej i/lub testu
• Oferty osób niezakwalifikowanych zostaną zniszczone.
• Za dzień złożenia dokumentów  uznaje się dzień dostarczenia dokumentów do Laboratorium Innowacji Społecznych.
• Dokumenty można składać w Laboratorium Innowacji Społecznych od poniedziałku do piątku
w godzinach  od 8:00 do 16:00. ( I piętro, wejście  od ul. Derdowskiego) Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu: 58 727 39 05 od poniedziałku do piątku w godzinach  od 8:00
do 16:00.


 *W przypadku zatrudnienia obowiązek doniesienia „Zapytania o udzieleniu informacji o osobie do Ministerstwa      Sprawiedliwości - Krajowy Rejestr Karny"
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Rejestr zmian

Podmiot udostępniający: Urząd Miasta Gdyni
Odpowiedzialny za treść: Aleksandra Markowska
Wprowadził informację: Ewa Gozdalik
Data wytworzenia informacji: 08.10.2018
Data udostępnienia informacji: 08.10.2018